Langer werken, het is de grootste nachtmerrie van menig babyboomer voor wie een pensioen op 65 een door God gegeven recht is. 65 blijft 65 en handen af van de AOW. Het is precies die mentaliteit die Griekenland het faillissement in gejaagd heeft en toch ziet menig Nederlander niet in hoe hypocriet het opgeheven vingertje naar de knoflooklanden is. En hoe erg is dat nou, wat langer werken? Een jaar of twee langer productief zijn en een bijdrage leveren. Een jaar of twee korter achter de geraniums, op de golfbaan of wachtend bij de telefoon op je (klein)kinderen die nooit bellen. Langer werken is geen straf, dus roepen young professionals binnen D66 hun generatiegenoten nu op om dat morgen te bewijzen.
Gijzeling
Dankzij de aanhoudende gijzeling door de politieke extremen, is het hervormen van ons sociale stelsel een bijzonder moeizaam proces. Voor de SP en de PVV was verhoging van de AOW-leeftijd tijdens de verkiezingen onbespreekbaar:
De Partij voor de Vrijheid vecht keihard voor behoud van de AOW op 65 jaar. Voor de PVV is de handhaving van deze oudedagsvoorziening het enige breekpunt bij de formatie van een kabinet. (PVV)
De AOW-leeftijd blijft 65 jaar en vervroegd uittreden blijft mogelijk. (SP)
Hoewel de PVV haar “keiharde” verkiezingsbelofte nog harder verbrak en toch steun verleende aan een kabinet dat een zeer trage verhoging van de pensioensleeftijd naar 67 jaar in 2025 invoerde, zit enige flexibiliteit er niet meer in nu blijkt dat de gemaakte plannen niet voldoende zijn. Met de PVV op rechts en de SP op links die een stokje voor elke vorm van noodzakelijke vooruitgang steken, is het van belang dat jonge generaties zich nadrukkelijker laten horen. De wetsvoorstellen liggen er en nu is het tijd dat minister Kamp (Sociale Zaken, VVD) zich gaat realiseren dat die “hardwerkende Nederlanders” waar hij voor zou opkomen best wat langer willen werken.
Uurtje langer
Daarom doen young professionals binnen D66, verzameld in Route66, een oproep aan al die hardwerkende Nederlanders onder de 57 om van zich te laten horen. Niet met kansloze demonstraties of jaren ’80 stakingen, maar met een simpele symbolische actie, werk morgen een uurtje langer. Morgen stemt de Tweede Kamer namelijk over het pensioenakkoord dat van iedereen onder de 57 vraagt om langer te werken, maar de babyboomers spaart. Jongeren kunnen door een uurtje langer te werken laten zien dat het zo erg nog niet is, dat verstandig beleid en een houdbaar sociaal stelsel belangrijker is dan dogmatisch vasthouden aan ‘verworvenheden van de welvaartstaat’. Een simpele actie, maar niet onbelangrijk.
Werken is geen straf, maar de motor van onze economie en langer werken is nodig om de samenleving draaiend te houden. De Tweede Kamer moet morgen de vraag beantwoorden of ze kiest voor Griekse stilstand of Nederlandse vooruitgang en werkende jongeren kunnen hun stem makkelijk laten horen. Je aansluiten bij de actie kan op Facebook en Twitter en het verspreiden van jouw bericht dat je morgen een uurtje langer werkt, doe je onder vermelding van #uurtjelanger. Gewoon, omdat ook voor babyboomers langer werken geen straf maar een noodzaak is.
Adriaan Andringa is eigen baas maar sluit zich toch bij de actie aan.
12 reacties op “Langer werken is geen straf”
Sorry, het reactieformulier is momenteel gesloten.
Nee. Echt, ik wil best langer werken, tot mn 70e, 75e, prima. Maar alsjeblieft, laat die babyboomers zo snel mogelijk met pensioen of dood gaan. Hen overhalen langer te blijven werken werkt toch alleen maar tegen mij? Ik ben best bereid hun AOW te betalen, als ze maar opzouten uit de arbeidsmarkt.
Weet je wat, haal de pensioenleeftijd gewoon omlaag. Iedereen boven de 55 direct met onbeperkt verlof. Zak geld mee. dahaag.
Met het wetsvoorstel tot langer werken zoals dat er nu ligt wordt de al bestaande rechtsongelijkheid tussen hen die vroeg zijn begonnen te werken en zij die lang hebben gestudeerd voor te gaan werken verder vergroot. Ben je op je 17de begonnen te werken ben je 50 jaar verder voordat je AOW beschikbaar komt voor het geval je ‘op” bent.
Ik ben voor langer werken, voor wie dat wil en kan. Voor wie het voor het 67ste niet meer kan rest ww, wia en/of bijstand. Dit voorstel biedt werkenden met beneden modaal inkomen geen keuze maar vergroot de dwang. Het beoogde effect er van is slechts belastinginkomsten te vergroten en uitkeringen te verlagen.
Door de combinatie van gebrek aan keuzevrijheid voor de lagere inkomens / lager opgeleiden, de vergroting van rechtsongelijkheid kan ik er niet enthousiast om worden. Ik neem het partijen die er in deze rigide vorm voor zijn kwalijk dat ze daarin met een amendement niet meer flexibiliteit hebben aangebracht.
De juichtoon van Adriaan is m.i. geheel misplaatst. Het zal z’n leeftijd zijn. Van jongeren is immers bekend dat ze zich over het algemeen in het geheel niet druk maken over zoiets als pensionering e.d. omdat dat “ik kan niet stuk” een ver van hun bed show is.
Het kan wel stuk, en opnieuw heb je dan pech.
Weer een stukje vooruitgang gesloopt.
Zorgvuldig opgebouwd, edoch vakkundig gesloopt door boven-modale inkomens die toch wel tijdig op de golfbaan komen te staan.
Stel, je hebt een prettige baan maar als gevolg van een reorganisatie krijg je het aanbod om met een riante regeling tot je pensioen naar huis te gaan. Bovengetekende kreeg dat aanbod (evenals een paar collega’s) en raad eens wie er door bleef werken? Inderdaad, niemand.
Inmiddels genietend van AOW en een uitstekend pensioen prijs ik iedere dag van een leven zonder managers, targets, vergaderingen, reorganisaties en wat je leven als werkende nog meer zuur kan maken. Mensen die toch nog willen doorwerken zijn beklagenswaardig.
Leve de vrijheid.
Hé Dick, sommige mensen hebben gewoon een baan waar ze wél hun passie in kwijt kunnen.
Goed plan. Maar. De timing is zo ongelukkig. Morgen moet er niet een uur langer gewerkt worden; morgen moet er een uur extra geschaatst worden.
@5
Sommige mensen (met en zonder baan) hébben passie
(anderen een slechte gezondheid)
Joris en Adriaan, misschien kunnen zij een nieuw clownspaar vormen. Wat een respectloze onzin wordt hier weer verkondigd. Leuk voor hun ouders ook om dit te lezen. Babyboomers hebben vaak veel langer gewerkt dan die jonge praatjesmakers ooit zullen doen. Ik in ieder geval 47 jaar van augustus 1965 tot (Deo volente) augustus 2012, naast een leven lang studeren, en nolens volens MOET ik dit jaar stoppen. Een loopbaan lang betaalde ik AOW en pensioenpremie. AOW ook voor generaties die dat zelf niet hadden gedaan en VUTpremie voor mensen die er op hun 55ste al uit gingen, soms zonder er zelf een cent voor te hebben betaald en zonder dat het hun pensioenrechten aantastte. Het Centraal Planbureau heeft al lang aangetoond dat het juist de generaties van Joris en Adriaan zijn die het meest hebben geprofiteerd van de welvaartsstaat, maar vanuit hun zelfzuchtige selective perception, selective exposure en selective retention blijven ze maar hetzelfde versje opdreunen dat kant noch wal raakt. . Een mantra die hen absoluut nog geen gelijk geeft. De babyboomers zijn decennia lang een economisch en sociaal wingewest geweest voor 5 generaties (henzelf incluis), van grootouders tot kleinkinderen. Zij waren de eerste generatie die zelf alle premies hebben betaald! En pech voor Joris die ons dood wenst (wat een abject gedachtegoed!), maar zodra ik gedwongen gepensioneerd ben ga ik als zzp’er verder werken om het plotseling ontstane pensioengat te dichten, waar voorgaande gouden generaties nog van een welvaartsvast (gekoppeld aan het loonindexcijfer) of waardevast (gekoppeld aan het prijsindexcijfer) pensioen hebben genoten. Voor de hele ouderen die de crisisjaren dertig hebben meegemaakt en de bezetting was dat een mooie compensatie, maar wel door de babyboomers opgebracht die daar ook niets aan hadden kunnen doen (aan het armetierige interbellum en WOII) maar er wel financieel voor opdraaiden. En zij die in de oorlog werden geboren en daar nauwelijks iets van hebben meegekregen hebben ook nog al die gouden regelingen gehad, maar de babyboomers hebben alles voor hun neus zien afbreken. We hebben er echter nooit over gezeken, maar het wordt de hoogste tijd dat zij de idiote en zoete lariekoek die nu door veel jongeren als absolute waarheid wordt geslikt te vuur en te zwaard gaan bestrijden.
ik lolde
“En zij die in de oorlog werden geboren en daar nauwelijks iets van hebben meegekregen hebben ook nog al die gouden regelingen gehad, maar de babyboomers hebben alles voor hun neus zien afbreken.”
@ Joris
Misplaatste humor als je schrijft dat een bepaalde groep landgenoten voor jouw part dood mag gaan. Je hoeft er beslist geen zedeprediker of andersoortige moralist voor te zijn om dergelijke lol (nog stuitender dan onderbroekenlol) als verwerpelijk te diskwalificeren. Het heeft dan ook helemaal niets met satire te maken, die je op De Jaap tot mijn genoegen in overvloed kunt aantreffen.
Probleem is dat het ‘gedwongen’ is. Mensen die rond hun 60 tegen hun wil hun baan verliezen en niet meer aan de bak kunnen komen zullen 2 jaar lang hun eigen centen moeten aanspreken om de tijd 65-67 te overbruggen. Dat kan toch niet de bedoeling zijn.
@ de mol
Ja, dat wordt een groot sociaal probleem. Wat ook volkomen onterecht is dat helemaal niet gekeken wordt of je in je leven wel of geen AOW-premie hebt betaald. Je hoeft alleen maar tussen je 15de en (nu nog) 65ste jaar in Nederland te hebben gewoond. Je zou de AOW-leeftijd moeten flexibiliseren. Hoe eerder stoppen, hoe lagere AOW en andersom en tevens zou iemand die wél jarenlang premie heeft betaald een soort opslag moeten krijgen.